国际码头工人协会（ILA）本周举行会议，正式启动为期一个月的行动，以确保其成员支持与海事雇主达成的新集体谈判协议，该协议结束了为期两年的劳资谈判，并确保了未来六年美国东海岸和墨西哥湾沿岸港口的劳动稳定性。
据《商业杂志》报道，ILA领导层本周将在佛罗里达州举行会议，讨论六年协议的总体内容。这次会议是在新泽西州进行为期四天的谈判之后举行的，将包括来自ILA旗下的14个港口的地方工资委员会，该委员会将负责向工会成员传达协议的内容，为正式投票做准备，正式投票将向当地成员提交总协议以及港口的具体条款。预计到2月底，约有45,000名ILA注册会员将进行投票，一旦获得批准，新合同将在3月的第一个完整工资周期中生效。
据消息人士透露，美国海事联盟（USMX）董事会上周三批准了该协议。但是，ILA和USMX目前尚未对批准程序发表评论，根据协议条款，码头工人在未来六年内将获得62％的加薪，去年10月结束了为期三天的短暂港口罢工——这是自1977年以来东海岸和海湾港口的首次此类罢工。这种增长相当于每年平均每小时工资增长4美元。此外，该协议规定，当港口引入轨道式龙门起重机等半自动化技术时，应确保ILA成员的最低人员配备标准。
投票结果将决定该协议能否顺利推进，确保未来几年美国主要港口的劳动力稳定。
